Je suis spécialisée dans le Sourcing et la Pré-qualification, l’Évaluation et le Recrutement de talents dans la fonction Ressources Humaines depuis plus de 15 ans. Dans le cadre de cette offre, je recrute vos équipes en Ressources Humaines.
Je recherche, trouve, pré-qualifie et présélectionne les candidatures correspondant à vos critères pour tout profil de la fonction Ressources Humaines : du gestionnaire Ressources Humaines de TPE au DRH de grands groupes en passant par le responsable Diversité & RSE, le Comp’ & Ben’ (compensations and benefits) ou bien le responsable SIRH.
Ainsi, je vous propose de :
Ce processus pourra se renouveler une fois sur une durée maximale de 3 mois à compter de l’expression du besoin, par exemple, en affinant les critères de recherches en fonction de vos commentaires et retours.
La prestation d’entrée de 2 600 €TTC est prévue pour le recrutement d’un candidat sur un poste dont la rémunération brute annuelle prévisionnelle (incluant fixe + variable) est inférieure à 40 000 € sur 12 mois. Si votre recherche concerne un poste dont la rémunération annuelle brute (RAB) prévisionnelle est supérieure, je vous invite à rajouter le service additionnel correspondant dans le menu ci-contre.
Si, au lieu de recruter en Ressources Humaines, vous souhaitez faire appel à un Manager de Transition, alors cette offre pourrait vous intéresser : Je trouve le Manager de Transition en Ressources Humaines.
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